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靖江市靖城街道招聘16名專職社會工作者

來源:泰州就業人才網 時間:2019-11-09 作者:泰州就業人才網 瀏覽量:

因工作需要,靖城街道辦事處按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,面向社會公開招聘一批專職社會工作者。現將公開招聘有關事宜通知如下:

一、招聘崗位和計劃


招聘專職社會工作者16名。


二、招聘條件


(一)基本條件
1.限靖江市戶籍人員;
2.具有一定的政治理論水平和較強的事業心、責任感,敬業愛崗,恪盡職守。
3.大專及以上文化程度,年齡35周歲以下(1984年1月1日之后出生)。
4.具備正常履行職責的身體條件。
(二)有以下情形之一者不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.在公安部門有過不良記錄的人員;
3.有其他不良行為,不宜從事所聘崗位工作的人員。


三、招聘程序



本次招聘共分報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、試用、聘用8個程序。


(一)報名


1.報名時間:2019年11月8日至11月10日,每天上午9:00—11:00,下午2:00—5:00。
2.報名方式:報名者攜帶本人有效身份證原件及復印件,畢業證書、學位證書原件及復印件,相關資格證書原件及復印件,相關工作經歷證明材料,近期免冠同底2寸彩照2張,到指定報名現場,領取并填寫好《靖城街道公開招聘專職社會工作者報名表》,辦理報名手續。

3.報名地址:靖城街道組織人事科(靖城街道機關3號樓1樓)。


(二)資格審查


靖城街道組成公開招聘工作領導小組對所有報名者提供的材料進行初步資格審核,確定參加考試人員名單,發放準考證。


(三)筆試


 1.筆試時間:時間另行通知。

2.筆試方式:閉卷考試。考試內容主要圍繞機關事業、村(社區)工作以及為民服務方面應知應會的政治、經濟、社會、法律知識及基本技能等。請考生持本人身份證、準考證提前30分鐘進入考場。


(四)面試


 1. 面試時間:時間另行通知。
2. 面試方式:結構化面試。考試內容主要考察應聘者的綜合分析能力、應變能力、組織協調能力等。

3.面試對象:根據筆試成績從高到低,按1:2比例,確定參加面試的人員。參加面試人數與職位招錄計劃數之比不足1∶2的,按實際符合條件人數面試。


(五)體檢


按照擬聘用計劃名額1:1的比例,以考生總成績從高分到低分依次等額確定體檢人選,組織體檢。如體檢不合格出現空缺時,則按總成績分數高者依次替補(體檢時間另行通知)。


考生總成績由考試成績和加分項兩部分組成,為考試成績和加分項之和。


考試成績由筆試、面試構成,筆試、面試均采取百分制,分別以40%、60%的權重測算計入考生考試成績。

加分項如下:黨員加1分,有初級社會工作者以上證書的加1分。


(六)考察


對體檢合格者進行考察,通過考察確定聘用人選。因考察不合格出現空缺時,不再替補。


(七)試用


召開黨工委會議,確定試用人員名單,試用期3個月。


(八)聘用


對新進工作人員在試用期內的工作能力、崗位的適應能力、工作績效等情況進行綜合考核,試用期考核合格后按有關規定予以聘用。自首次簽定聘用合同之日起,如5年內未取得初級社會工作者證書的,終止勞動合同。


四、招考組織與紀律監督



招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴格程序和標準,嚴肅招聘紀律。對違反工作紀律和招聘規定以及弄虛作假的,一經發現取消報考、聘用資格;工作人員徇私舞弊或者參與弄虛作假的,按照黨紀政紀處理。


五、其他



報名者須對照本簡章規定的招聘條件如實申報,在整個招聘過程中,一經發現不符合規定的,則取消招聘資格,責任自負。報考者一旦被錄用,須按規定時間及時報到,如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責協商解決。


本簡章未盡事宜解釋權屬靖城街道公開招聘工作領導小組。


 靖城街道辦事處
                                2019年11月8日

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